segunda-feira, 4 de março de 2013

Saber - Resusltados Excelentes - Parte 3

Olá,

O que verdadeiramente faz com que os resultados sejam excelentes?

Entenda onde estão as respostas técnicas da equipe e como explorar o potencial criativo que gera resultados excelentes.

Bom filme,



quinta-feira, 28 de fevereiro de 2013

Saber - Resultados Excelentes - Parte 2

Olá,

Você já sabe que para conquistar resultados excelentes é necessário cuidar do desempenho humano.

Mas o que  é desempenho humano? Do que ele depende?

Veja o que Roberto Tranjan explica.

Bom filme,

sexta-feira, 22 de fevereiro de 2013

Saber - Resultados Excelentes - Parte 1

Olá!

Passado o carnaval, é hora de começar o ano pra valer com o cuidado de se dedicar ao que é essencial para sua empresa.

Resultados excelentes: quem não quer?

Quais são os elementos essenciais para que os resultados do seu negócio sejam excelentes?

Nesta edição do Saber esse assunto começará a ser abordado por Roberto Tranjan.

Bom filme!


terça-feira, 29 de janeiro de 2013

Saber - Construtor ou raqueteiro?

Olá,

Que tipo de empresário você é? Construtor ou raqueteiro?
Entenda a diferença destes dois tipos de empresários e o que cada um é capaz de empreender.

Bom filme!



quinta-feira, 17 de janeiro de 2013

Saber - Desempenho ou desenvolvimento humano?

Olá,

O que é mais relevante para seu negócio: desempenho ou desenvolvimento humano?
Veja o que Roberto Tranjan tem a falar sobre esse assunto.

Bom filme!

segunda-feira, 7 de janeiro de 2013

Saber - Como o presenteísmo se manifesta?

Olá!

Para começar 2013 dando continuidade a um assunto de alta relevância do mundo dos negócios, Roberto Tranjan fala sobre como o presenteísmo se manifesta no dia-a-dia, o que permitirá a você identificar se tais comportamentos se manifestam em sua equipe e daí decidir pela construção capaz de extinguir o presenteísmo.

Bom filme e excelente início de ano!

sexta-feira, 4 de janeiro de 2013



"Como lidar com a geração Y, formada por jovens com jeito arrogante e que ocupam espaço cada vez maior no mercado, sempre dispostos a mudar de empresa?"